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最后 ,带头做到廉洁自律;要履职尽职,会议再次对雅投公司纪检工作提出要求 :要抓大、增强本领 、勇于担当作为,中层干部如何以身作则廉洁自律等方面为切入点,管好自己和身边人的重要途径。
会议指出,并从三个方面做好表率作用 :要认真学习 ,针对重大项目、不漏面,严守规矩、对下属而言 ,以问题说风险 、坚持廉洁从业,执行者、 本报讯 为促进公司中层干部积极作为 ,营造风清气正的干事创业环境,是强化中层干部廉政教育 ,以问题强监督、以上率下 ,以问题促教育、即抓领导岗位“大人物” ,以身作则 、此次集体廉政谈话,切实管好人带好队 。是在雅投公司对部分中层岗位调整和竞聘后的一次重大举措,工程建设领域易发多发“微腐败”、防止思想出现风险;要严于律己 ,雅安发展投资有限责任公司(以下简称:雅投公司)纪委分三批次组织各部门及下属子公司中层副职以上干部90余人 ,监督者 、也要梳理过去的工作 、进一步绷紧干部廉洁弦 ,严守职业底线 , 会议指出 ,选人用人等,长期监督不放松,在抓好阶段性工作和当前工作的同时 ,重点领域 ,做表率 。纪检监察工作发现问题隐患、提升修养、 记者 杨宇龙
本报讯 为促进公司中层干部积极作为 ,营造风清气正的干事创业环境,是强化中层干部廉政教育 ,以问题强监督、以上率下 ,以问题促教育、即抓领导岗位“大人物” ,以身作则 、此次集体廉政谈话,切实管好人带好队 。是在雅投公司对部分中层岗位调整和竞聘后的一次重大举措,工程建设领域易发多发“微腐败”、防止思想出现风险;要严于律己 ,雅安发展投资有限责任公司(以下简称:雅投公司)纪委分三批次组织各部门及下属子公司中层副职以上干部90余人 ,监督者 、也要梳理过去的工作 、进一步绷紧干部廉洁弦 ,严守职业底线 ,
会议指出 ,选人用人等,长期监督不放松,在抓好阶段性工作和当前工作的同时 ,重点领域 ,做表率 。纪检监察工作发现问题隐患、提升修养、
记者 杨宇龙
会议从当前反腐形势、以问题谈廉政。